왜 공제 항목을 알아야 할까?
연봉 협상을 앞두고 있다면 실수령액을 정확히 계산할 수 있어야 합니다. 연봉 5,000만원과 5,500만원의 차이는 500만원이지만, 실수령액 차이는 약 350만원 정도입니다.
연봉과 실수령액의 관계
- 연봉 5,000만원 → 월 실수령액 약 366만원
- 연봉 5,500만원 → 월 실수령액 약 396만원
- 실제 월급 차이: 약 30만원
1. 국민연금 (4.5%)
국민연금은 노후 소득 보장을 위한 사회보험입니다.
계산 방법
- 월 급여의 4.5% (회사도 4.5% 부담)
- 기준소득월액 상한: 590만원 (2026년)
- 최대 납부액: 월 265,500원
예시
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| 월 급여 | 국민연금 |
|---|---|
| 300만원 | 135,000원 |
| 400만원 | 180,000원 |
| 500만원 | 225,000원 |
| 590만원 이상 | 265,500원 (상한) |
TIP: 국민연금은 나중에 연금으로 돌려받으므로 손해가 아닙니다!
2. 건강보험 (3.545%)
건강보험은 의료비 부담을 줄여주는 사회보험입니다.
계산 방법
- 월 급여의 3.545% (회사도 3.545% 부담)
- 장기요양보험: 건강보험료의 12.95% 추가
예시
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| 월 급여 | 건강보험 | 장기요양 | 합계 |
|---|---|---|---|
| 300만원 | 106,350원 | 13,772원 | 120,122원 |
| 400만원 | 141,800원 | 18,363원 | 160,163원 |
| 500만원 | 177,250원 | 22,954원 | 200,204원 |
3. 고용보험 (0.9%)
고용보험은 실업 시 실업급여를 받기 위한 보험입니다.
계산 방법
- 월 급여의 0.9%
- 회사는 0.9%~1.5% 부담 (업종에 따라 다름)
예시
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| 월 급여 | 고용보험 |
|---|---|
| 300만원 | 27,000원 |
| 400만원 | 36,000원 |
| 500만원 | 45,000원 |
4. 소득세
소득세는 근로소득에 부과되는 세금입니다.
2026년 소득세율
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| 과세표준 | 세율 | 누진공제 |
|---|---|---|
| 1,400만원 이하 | 6% | 0원 |
| 5,000만원 이하 | 15% | 126만원 |
| 8,800만원 이하 | 24% | 576만원 |
| 1.5억원 이하 | 35% | 1,544만원 |
| 3억원 이하 | 38% | 1,994만원 |
부양가족에 따른 차이
- 부양가족이 많을수록 소득세가 줄어듭니다
- 배우자, 자녀, 부모님 등 공제 가능
5. 지방소득세 (소득세의 10%)
지방소득세는 소득세의 **10%**가 추가로 부과됩니다.
예시
- 소득세 10만원 → 지방소득세 1만원
- 소득세 50만원 → 지방소득세 5만원
연봉 협상 꿀팁
1. 실수령액으로 비교하기
연봉보다 실수령액을 기준으로 비교하세요.
2. 비과세 항목 확인하기
- 식대: 월 20만원 비과세
- 자가운전보조금: 월 20만원 비과세
- 이 금액은 세금 없이 그대로 받을 수 있습니다!
3. 연봉 구간 주의하기
특정 구간에서는 연봉이 올라도 실수령액 증가폭이 작을 수 있습니다.
4. 성과급/상여금 고려하기
기본급 외 성과급이 있는지 확인하세요.
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